1. Solicite
A empresa informa trabalhadores, necessidade e prazo. ASO, exames, programas e demandas entram com contexto e rastreabilidade desde o primeiro pedido.
CHRISMED · Saúde ocupacional para empresas
Medicina ocupacional não deve ser uma pilha de documentos.
A CHRISMED atende empresas com ASO, exames ocupacionais e complementares, encaminhamentos e cadastro de colaboradores em uma área própria, com pedido e pagamento online. Programas e documentos de saúde e segurança do trabalho (PCMSO, PGR/GRO e LTCAT) são oferecidos pela CHRISMED, elaborados sob responsabilidade da Dra. Christiane Alencar, com escopo e valores confirmados no orçamento.
Empresa
Visão centralizada
Colaboradores, encaminhamentos e histórico de ASO
Gestão
Acompanhamento dos pedidos
Status de encaminhamentos, ASO e pedidos
Operação
Menos retrabalho
Cadastro, pedido e pagamento no mesmo lugar
Jornada empresarial CHRISMED
Solicite, execute e acompanhe a saúde ocupacional em uma única jornada.
2. Execute
A CHRISMED coordena agenda, atendimento, rede parceira, exames, documentos e próximos passos de acordo com o escopo contratado.
3. Acompanhe
A empresa acompanha colaboradores, encaminhamentos, ASO emitidos e pedidos na Área da Empresa. Controle de vencimentos, convocações e relatórios gerenciais são combinados com a equipe CHRISMED conforme o escopo contratado.
Programas integrados
Da obrigação legal à gestão efetiva da saúde ocupacional.
Cumprir os programas ocupacionais não é apenas produzir documentos. É manter riscos conhecidos, exames coerentes com as exposições, informações atualizadas e evidências organizadas para proteger pessoas e reduzir vulnerabilidades da empresa.
ASO e exames ocupacionais
Admissional, periódico, retorno ao trabalho, mudança de riscos e demissional, com exames complementares da tabela vigente e encaminhamento por colaborador.
PCMSO
Programa de controle médico da saúde ocupacional, elaborado sob responsabilidade da Dra. Christiane Alencar. Escopo e valores são confirmados no orçamento.
PGR/GRO e LTCAT
Programa de gerenciamento de riscos ocupacionais (PGR/GRO) e laudo técnico das condições do ambiente de trabalho (LTCAT), elaborados sob responsabilidade da Dra. Christiane Alencar. Escopo e valores são confirmados no orçamento.
Colaboradores e documentos
Cadastro de colaboradores, encaminhamentos e histórico de ASO na Área da Empresa. Atos médicos são realizados somente por profissionais habilitados.
Ciclo ocupacional
Cada trabalhador, cada etapa, um histórico coerente.
A empresa acompanha o status das jornadas sem depender de planilhas dispersas ou trocas intermináveis de mensagens.
Admissional
Antes do início das atividades, com fluxo claro de solicitação, atendimento e retorno para a empresa.
Periódico
Controle recorrente conforme programa médico, função, riscos e periodicidades aplicáveis.
Retorno ao trabalho
Acompanhamento da avaliação necessária no retorno após afastamentos enquadrados nas regras ocupacionais.
Mudança de riscos
Reavaliação quando a mudança de atividade ou ambiente altera a exposição ocupacional relevante.
Demissional
Fluxo de encerramento com rastreabilidade do exame, ASO e documentação vinculada ao trabalhador.
Monitoração
Acompanhamento longitudinal de exames, indicadores e pendências para apoiar prevenção e gestão.
Catálogo ocupacional
Programas, exames e serviços em uma única jornada.
A empresa consulta o que precisa, combina itens e quantidades e recebe o orçamento CHRISMED com os valores vigentes, sem depender de planilhas, troca manual de tabelas ou pedidos fragmentados.
Programas e SST
PGR/GRO, PCMSO, gestão de riscos, documentos, acompanhamento e rotinas de SST.
ASOs e avaliações
Admissional, periódico, retorno ao trabalho, mudança de riscos, demissional e avaliações vinculadas ao PCMSO.
Exames laboratoriais
Exames de sangue e demais análises laboratoriais do catálogo CHRISMED.
Imagem e complementares
Exames de imagem, audiometria, ECG e outros procedimentos complementares do catálogo CHRISMED.
Como a CHRISMED opera
Da solicitação ao documento final, tudo rastreável.
A CHRISMED integra empresa, colaborador, equipe médica e rede parceira. Cada encaminhamento deve carregar o que precisa ser executado, onde, quando, por quem e qual é o próximo passo.
Empresa
Solicita, acompanha pendências, agenda, documentos, custos e indicadores.
Colaborador
Recebe instruções claras, agenda, local, preparo e documentos permitidos.
Parceiro
Executa somente os encaminhamentos atribuídos e devolve status e resultados.
CHRISMED
Controla a jornada, revisa, intervém, audita, fatura e acompanha o todo.
Exames e serviços
Monte seu pedido de orçamento sem sair desta página.
Selecione os exames e serviços de que sua empresa precisa e informe as quantidades. Os valores vigentes seguem no orçamento CHRISMED, enviado ao e-mail corporativo depois da confirmação.
Carregando o catálogo…
Os valores são informados no orçamento, calculados com a tabela CHRISMED vigente no momento da emissão, e podem sofrer alterações por atualizações de fornecedores, parceiros ou condições comerciais.
Meu orçamento
Selecione os serviços e informe as quantidades.
Seu orçamento ainda está vazio. Escolha um ou mais serviços no catálogo acima.
Transparência para a empresa.
A proposta operacional é permitir que o contratante acompanhe, em um único ambiente, o que foi solicitado, agendado, realizado, concluído ou está pendente.
- Admissional: solicitado, agendado, atendido e concluído
- Periódico: encaminhamentos por colaborador, com tipo de ASO e status
- Demissional: fluxo e documentação de encerramento
- ASOs e exames: status, histórico e disponibilidade documental
- Vencimentos, convocações e relatórios: sob consulta, conforme o escopo contratado
Conformidade começa com processo bem controlado.
NR-1, GRO/PGR, NR-7/PCMSO e obrigações de SST exigem informação consistente, responsabilidades definidas e acompanhamento contínuo. A tecnologia não substitui o responsável técnico: ela ajuda a garantir que a execução seja organizada, rastreável e auditável.
Gestão médica
Trabalhadores
Funções e riscos
Documentos e evidências
Dashboard e BI
A empresa acompanha a operação, não apenas recebe documentos.
A Área da Empresa consolida colaboradores, encaminhamentos, ASO e pedidos. Painéis de indicadores, controle de vencimentos e relatórios gerenciais ainda não são oferecidos por autoatendimento e podem ser combinados com a equipe CHRISMED.
Segurança e LGPD
Saúde ocupacional exige acesso mínimo e rastreabilidade máxima.
Dados clínicos, documentos, acessos e permissões devem respeitar isolamento por empresa, papel do usuário, necessidade operacional e trilha de auditoria. O sistema registra quem acessou, alterou ou concluiu cada etapa autorizada.
Perguntas frequentes
Posso contratar mais de um programa ou exame?
Sim. A página foi desenhada para combinar itens e quantidades em um único pedido de orçamento.
Quando vejo os valores?
Depois de informar os dados da empresa e confirmar o seu e-mail corporativo, enviamos o orçamento CHRISMED com os valores vigentes. Os valores do orçamento valem pelo prazo informado nele.
A CHRISMED atende com rede parceira?
Sim. Quando necessário, a operação pode envolver laboratórios, clínicas, imagem e outros parceiros homologados, com encaminhamento e retorno controlados.
A empresa acompanha tudo online?
A Área da Empresa mostra colaboradores, encaminhamentos, ASO emitidos e pedidos. Vencimentos, convocações e relatórios gerenciais dependem do escopo contratado e são tratados com a equipe CHRISMED.
Solicitar orçamento
Receba o orçamento CHRISMED no e-mail da empresa.
Pedimos só o essencial. Enviamos um link para confirmar o e-mail corporativo e, em seguida, o orçamento com os valores dos itens que você selecionou.
CHRISMED
Uma operação ocupacional desenhada para funcionar como sistema — não como arquivo morto.
Cadastros, riscos, programas, agenda, exames, ASOs, documentos, comunicação e indicadores trabalhando na mesma jornada operacional.
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